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宜昌市林业局大力倡导创新党建工作
6月27日，市林业局召开市直林业系统纪念建党87周年大会。会议表彰了大老岭林场党委等三个“五好”基层党组织、张立新等13名优秀共产党员、杜云明等7名优秀党务工作者。市直机关工委副书记云成同志到会并做了重要讲话。局党组书记、局长刘先新同志在肯定局属机关党建工作取得成绩的同时，要求林业系统各级党组织开拓进取，在创新党建上下功夫。
近一年来市直林业系统党建工作在党员干部理论学习有了新的提高，领导班子建设上得到了新的加强，科技人才队伍建设有了新的发展，党风廉政建设取得了新的成效，基层组织建设有了新的活力，促进了林业事业快速发展，林业产业、资源管护、项目建设等都实现了新的突破，全市生态面貌明显改观。
刘先新同志要求，市直林业系统党建工作要进一步解放思想，在服务中心的实践中创新党建工作。一是落实责任。党组织书记带头办点，把“一岗双责”落到实处，纳入目标考核，做到党建工作和业务工作两落实、两促进。对不重视党建工作的，实行“一票否决”。二是强化考核。把党建任务细化量化，分解到人头、落实到岗位。建立检验落实的评估机制，使机关党建工作有检查、有反馈、有结果、有评价，见到实效。三是典型推动。结合开展“五好”创建活动，在机关工作、项目建设、资源管护、林业科研等方面建立示范岗，培养本系统本行业的典型或旗帜，使大家学有榜样、干有标杆，营造抢前争先的良好氛围。四是教育为先。强化理论武装的观念，把信念教育、宗旨教育等具体化、形象化，纳入党员干部经常考核。班子成员、党员干部要带头学理论钻业务，做党务工作的行家里手，在落实科学发展观，推进林业生态建设中发挥先锋模范作用。
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